本报讯　近段时间以来，丰顺县积极采取有效措施，不断探索创新，进一步加强流动党员管理工作，确保党员流动不“流失”，收到良好效果。

    为进一步摸清流动党员的具体情况，该县开展了深入的调查摸底工作。据调查后统计，该县长期外出的流动党员１８６３名。这些流动党员跨省流动有１８名，大部分都流向省内经济较发达的深圳、广州、珠海等地。针对这种情况，该县下发了《流动党员管理制度》（试行），规范完善了党组织关系管理制度、登记报告联系记录制度、流动党员外出前教育制度、组织生活制度、评议考核制度等。在管理方面，对外出时间６个月以上，但因无固定地点或服务单位而未能转出组织关系的党员，由支部实行《外出流动党员联系卡》管理，并发给《流动党员活动证》。党支部指定党员每季度与外出党员联系一次以上，并将联系的时间、地点、方式、内容详细记录在《外出流动党员联系卡》上。党员外出返回时，及时与支部联系，将《流动党员活动证》交支部查验和保管，并如实汇报外出期间的情况。在考核方面，支部每年组织一次对外出流动党员进行考核，并将审查结果通报党员本人。

    另外，该县还通过理顺关系健全组织，在外出党员中建立党支部（临时党支部）或党小组（临时党小组），对条件尚不成熟的指定临时召集人。至目前，该县共建立了１３个流动党员党支部或临时党支部和２５个流动党员党小组或临时党小组。

    该县绝大部分外出党员能心系家乡建设，为家乡的公益事业出钱出力，形成外出党员人人是模范的良好局面。据不完全统计，近年来，该县的外出党员共为家乡联络引进了１５家企业，投资总额达到１.５亿元；引进水果、水产、畜牧、农产品加工、深加工等致富信息８６条；帮助解决富余劳动力就业１万多人；累计捐资２３００多万元，支持了家乡学校、道路、村址等公益事业建设，办好事实事１３３６宗。

    （卢胜文　郑雁鸿　张世钦）